नैतिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि। हम गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि का निर्धारण कैसे करते हैं?

- मुआवज़ा नैतिक क्षति: गणना, बयान, न्यायिक अभ्यास

नैतिक क्षति के लिए मुआवजा: गणना, आवेदन, न्यायिक अभ्यास

प्रत्येक व्यक्ति, जल्दी या बाद में, एक ऐसी स्थिति का सामना कर सकता है जहां उसे नैतिक नुकसान से संबंधित मुआवजे की आवश्यकता होती है: चाहे वह काम पर या घर पर अपमान हो, स्टोर में खराब गुणवत्ता वाले सामान खरीदना या लापरवाह कार्यों के कारण स्वास्थ्य को नुकसान पहुंचाना। किसी अन्य व्यक्ति का हिस्सा, किसी व्यक्ति के अमूर्त लाभों पर अतिक्रमण, उदाहरण के लिए, गरिमा, अच्छा नाम, सम्मान, नागरिक के बारे में व्यक्तिगत जानकारी, पारिवारिक रहस्य इत्यादि। उपरोक्त सभी मामलों में, नागरिक को नैतिक क्षति पहुंचाई जाती है। नागरिक विधान के दृष्टिकोण से नैतिक नुकसान क्या है?

कला के अनुसार। रूसी संघ के नागरिक संहिता के 151, नैतिक नुकसान किसी व्यक्ति पर शारीरिक या नैतिक पीड़ा का प्रकोप है। गैर-आर्थिक क्षति का भुगतान अनिवार्य मुआवजे के अधीन है। इस प्रकार, कानून नैतिक क्षति के लिए मुआवजे का प्रावधान करता है

नैतिक क्षति के लिए मुआवजा प्रत्येक व्यक्ति का अधिकार है और केवल एक व्यक्ति के लिए देय है। कानूनी संस्थाएं(फर्म, कंपनी, संगठन) के पास ऐसा अधिकार नहीं है, इसलिए, वे नैतिक क्षति की वसूली (मुआवजा) प्रदान नहीं करते हैं।

यह याद रखना चाहिए कि नैतिक क्षति की वसूली न केवल उन व्यक्तियों द्वारा संभव है जिन्होंने प्रत्यक्ष रूप से शारीरिक या नैतिक पीड़ा का अनुभव किया है, बल्कि उन व्यक्तियों द्वारा भी किया जा सकता है जिन्होंने केवल अप्रत्यक्ष रूप से परेशानी का सामना किया है। इस प्रकार, आपराधिक कानून

पीड़ित के करीबी रिश्तेदारों को उसकी मृत्यु की स्थिति में मुआवजे का भुगतान।

कला के अनुसार। रूसी संघ के नागरिक संहिता के 1064, नुकसान न केवल व्यक्ति को, बल्कि नागरिक की संपत्ति को भी हो सकता है। ऐसे में मुआवजा भी बकाया है। उसी समय, कला के अनुसार। रूसी संघ के नागरिक संहिता के 1099, सामग्री और नैतिक क्षति के लिए मुआवजा एक दूसरे से स्वतंत्र रूप से होता है।

गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजा रूसी संघ का नागरिक कानून कला को नियंत्रित करता है। रूसी संघ के नागरिक संहिता के 1100। इस लेख के अनुसार, नुकसान पहुंचाने वाले नागरिक की गलती की परवाह किए बिना, नैतिक क्षति की भरपाई की जानी चाहिए:

बढ़ते खतरे के स्रोत से मानव स्वास्थ्य को नुकसान पहुंचाना;

सूचना का प्रसार जो किसी व्यक्ति की प्रतिष्ठा को कम करता है, उसके व्यक्तित्व का अपमान करता है, वह अकल्पनीय है और इस प्रकार प्रतिष्ठा को कम करता है;

अवैध गिरफ्तारी, अभियोजन पक्ष;

गैर-आर्थिक क्षति के मुआवजे के तरीके कला द्वारा विनियमित होते हैं। रूसी संघ के नागरिक संहिता के 1101। इसके अनुसार, नैतिक क्षति की भरपाई अपकृत्यकर्ता द्वारा मौद्रिक रूप में की जाती है। मुआवजे की राशि कई परिस्थितियों पर निर्भर करती है: अपकृत्यकर्ता के अपराध की डिग्री पर, व्यक्ति द्वारा पीड़ित पीड़ा की प्रकृति पर, आदि। नैतिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि के बारे में अधिक जानकारी के लिए, लेख देखें " नैतिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि ”हमारी वेबसाइट पर स्थित है।

गैर-आर्थिक क्षति के मामले में मुआवजा प्राप्त करने के लिए, दावे के तैयार बयान के साथ अदालत में आवेदन करना आवश्यक है (लेख देखें "नैतिक क्षति के लिए मुआवजे का दावा")। दावेदार प्रदान करने के लिए तैयार रहना चाहिए अभियोगप्रतिवादी के अपराध के सबूत, उसे होने वाली पीड़ा की प्रकृति का वर्णन करें, साथ ही साथ मुआवजे की वह राशि जिसकी वह अपेक्षा करता है।

इस प्रकार, नैतिक और भौतिक क्षति अनिवार्य मुआवजे के अधीन है और रूसी संघ के वर्तमान कानून द्वारा विनियमित है।

किसी कर्मचारी को हुई क्षति के लिए मुआवजा नैतिक क्षतिया तो पार्टियों के समझौते से, या अदालत के फैसले के आधार पर किया जाता है। इसी समय, विधायक द्वारा निर्धारित मामलों में ही नैतिक क्षति की वसूली की जाती है। आप नीचे दिए गए लेख से नैतिक पीड़ा के लिए मुआवजे की राशि और कर्मचारी को मुआवजे का भुगतान करने की प्रक्रिया के बारे में जानेंगे।

श्रम कानून में नैतिक नुकसान क्या है?

चूंकि श्रम कानून नैतिक नुकसान की अवधारणा का खुलासा नहीं करता है, इसे निर्धारित करने के लिए, रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 151 के प्रावधानों का उल्लेख करना चाहिए। इस मानदंड के अनुसार, सभी शारीरिक या नैतिक कष्ट जो किसी व्यक्ति को तीसरे पक्ष के कार्यों के आयोग के संबंध में हुए हैं, जो अधिकारों के अपने व्यक्तिगत गैर-संपत्ति परिसर का उल्लंघन करते हैं या किसी व्यक्ति से संबंधित अमूर्त लाभों का अतिक्रमण करते हैं, उन्हें नैतिक नुकसान के रूप में वर्गीकृत किया जाता है। हालाँकि, विधायक एक आरक्षण देता है कि यह "कानून द्वारा प्रदान किए गए अन्य मामलों में" संभव है, अर्थात यह कहता है कि यदि पीड़ित नुकसान के अस्तित्व को साबित कर सकता है, तो अदालत इन तथ्यों को ध्यान में रखेगी।

रूसी संघ के श्रम संहिता में ऐसे लेख भी शामिल हैं जो एक नागरिक को नैतिक क्षति के लिए मुआवजे की मांग करने के अधिकार का संकेत देते हैं। उदाहरण के लिए, कला। 3 - किसी कर्मचारी के खिलाफ भेदभाव के निषेध पर - या कला। 237, जो नियोक्ता की गैरकानूनी कार्रवाई / निष्क्रियता के कारण होने वाले नुकसान के लिए मुआवजे की प्रक्रिया स्थापित करता है। भुगतान नकद में किए जाते हैं, उनकी राशि पार्टियों के समझौते से निर्धारित होती है। यदि विवाद के पक्ष सहमत नहीं होते हैं, तो पीड़ित को अदालत जाने का अधिकार है।

क्या नियोक्ता को हुई नैतिक क्षति की भरपाई करना संभव है?

व्यवहार में, ऐसे मामले होते हैं जब कर्मचारी संगठन के प्रमुख की संपत्ति को नुकसान पहुंचाते हैं। इस मामले में, विधायक कर्मचारियों के लिए दायित्व प्रदान करता है, लेकिन यह केवल दायित्व के बारे में है। रूसी संघ का श्रम संहिता नियोक्ता को नैतिक नुकसान के मुआवजे की संभावना के बारे में नहीं बोलता है। बेशक, पीड़ित को दावों में इंगित करने का अधिकार है कि वह दोषी व्यक्ति से नैतिक क्षति की वसूली के लिए भी कहता है, लेकिन इस मामले में मुआवजे का मुद्दा अदालत के विवेक पर तय किया जाता है।

किसी कर्मचारी को गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजा प्रक्रिया

कर्मचारी को यह पता चलने के बाद कि उसके अधिकारों का उल्लंघन किया गया है या नियोक्ता को उसके कार्यों से अपूरणीय क्षति हुई है, उसे मुआवजे की नियुक्ति के संबंध में संगठन के प्रमुख से संपर्क करने का अधिकार है। यदि पार्टियां संबंधित समझौते पर सहमत होती हैं और हस्ताक्षर करती हैं, तो दस्तावेज़ के प्रावधानों के अनुसार कर्मचारी को धनराशि हस्तांतरित की जाएगी। अन्यथा, कर्मचारी के पास विवाद को हल करने के लिए न्यायालय में आवेदन करने का अवसर है।

एक नागरिक को मुकदमा दायर करने का अधिकार है, भले ही वह मानता हो कि नियोक्ता के साथ समझौते में निर्दिष्ट भुगतान की राशि बढ़ाई जानी चाहिए। इसके अलावा, भले ही नियोक्ता पूर्व-परीक्षण आदेश में विवाद के विषय के संबंध में कर्मचारी की आवश्यकताओं को पूरा करता हो (उदाहरण के लिए, भुगतान की गई मजदूरी जो विलंबित थी), यह कर्मचारी को वसूली के लिए अदालत जाने के अधिकार से वंचित नहीं करता है नैतिक क्षति के लिए मुआवजा।

दावे का बयान जिला अदालत में दायर किया गया है, राज्य शुल्क का भुगतान नहीं किया गया है। गैर-आर्थिक क्षति के साक्ष्य आधार के रूप में, इस तथ्य पर ध्यान देना चाहिए कि इसकी उपस्थिति मान ली जाती है यदि यह साबित हो जाता है कि नियोक्ता वास्तव में दोषी है। उदाहरण के लिए, एक कर्मचारी कैसे साबित कर सकता है कि उसे नैतिक पीड़ा हुई है? वह बस अदालत में घोषणा करता है कि नियोक्ता के कार्यों के परिणामस्वरूप वह अच्छी तरह से सो नहीं पाया, घबरा गया, आदि - और अदालत खुद पीड़ित की पीड़ा की डिग्री निर्धारित करती है।

कुछ मामलों में, मेडिकल रिकॉर्ड का उपयोग करके नुकसान साबित किया जा सकता है: अर्क मैडिकल कार्ड, एम्बुलेंस या एम्बुलेंस से प्रमाण पत्र, आदि सच है, इस मामले में नियोक्ता के कार्यों और बीमारी के रूप में परिणामों के बीच एक कारण संबंध स्थापित करना आवश्यक है। यदि प्रतिवादी यह साबित करता है कि वादी की बीमारी नियोक्ता द्वारा उसके अधिकारों के उल्लंघन से पहले हुई थी, तो, तदनुसार, अदालत, इस तथ्य को ध्यान में रखते हुए, गैर-आर्थिक क्षति के मुआवजे के लिए घोषित मौद्रिक दावों की राशि को कम कर सकती है। अगर नुकसान हुआ है शारीरिक मौतवादी बढ़े हुए खतरे का एक स्रोत है, तो कुछ भी साबित करने की आवश्यकता नहीं है, क्योंकि नुकसान की उपस्थिति पहले से ही मान ली गई है, और अदालत केवल इसका आकार निर्धारित करती है।

अदालती सुनवाई के अंत के बाद, वादी को निर्णय के लागू होने और उसके कारण भुगतान प्राप्त करने की प्रतीक्षा करनी होगी।

कर्मचारियों को नैतिक क्षति के मुआवजे पर न्यायिक अभ्यास

इस मुद्दे पर अधिक स्पष्ट विचार के लिए, हम संगठनों के कर्मचारियों द्वारा नुकसान के लिए मुआवजे के मुद्दे पर विवादों के सबसे सामान्य कारणों पर विचार करेंगे और न्यायिक अभ्यास से उदाहरण देंगे।

1. क्रियाओं की सीमा। कला के प्रावधानों के अनुसार। रूसी संघ के श्रम संहिता के 392, यदि कर्मचारी की आवश्यकताएं उसकी अवैध बर्खास्तगी से संबंधित हैं, तो उसे अदालत में आवेदन करने के लिए आदेश जारी करने या कार्य पुस्तिका प्राप्त करने की तारीख से 1 महीने का समय दिया जाता है। श्रम अधिकारों के उल्लंघन से संबंधित अन्य मुद्दों के लिए - 3 महीने। हालांकि, अमूर्त लाभों की सुरक्षा से संबंधित कानूनी संबंधों के लिए, कला के अनुसार सीमा अवधि। रूसी संघ के नागरिक संहिता के 208 लागू नहीं होते हैं। उदाहरण के लिए, लिंग के आधार पर रोजगार से वंचित करने का मामला लें (अर्थात, भेदभाव होता है)। अदालत ने वादी के दावे को संतुष्ट करने से इनकार कर दिया क्योंकि बाद में 3 महीने की समय सीमा समाप्त हो गई थी। हालाँकि, कैसेशन ने आवश्यकताओं को पूरा किया और समझाया कि कला। श्रम संहिता की धारा 392 इस मामले में लागू नहीं होती है।
2. नैतिक क्षति की मात्रा को कम करना। I. (संगठन के प्रमुख) ने अदालत में आवेदन किया और मुआवजे के भुगतान की राशि को कम करने के लिए कहा, जो कंपनी एन को गैर-आर्थिक क्षति के लिए भुगतान करती है। उन्होंने अपनी स्थिति को इस तथ्य से समझाया कि कंपनी एक विकट वित्तीय स्थिति में है और एक पूर्व कर्मचारी को बड़ी रकम का भुगतान करने में सक्षम नहीं है। कोर्ट ने फैसला बरकरार रखा। हालाँकि, न्यायिक व्यवहार में ऐसे मामले भी होते हैं जब कैसेशन नियोक्ता की कठिन वित्तीय स्थिति को ध्यान में रखता है और पीड़ित को भुगतान की जाने वाली मासिक राशि को कम करता है।
3. पार्टियों के संपन्न समझौते में निर्धारित राशि की तुलना में गैर-आर्थिक क्षति की मात्रा में वृद्धि। A. (वादी) ने कार्यस्थल में हानिकारक कामकाजी परिस्थितियों के साथ काम किया, जिसके परिणामस्वरूप वह विकसित हुआ पुरानी बीमारी. बीमारी की खोज से पहले, ए और उसके नियोक्ता के बीच मुआवजे की राशि के भुगतान पर एक समझौता किया गया था। इस परिस्थिति के बावजूद, अपील की अदालत ने उद्यम के प्रमुख से एक बड़ी राशि वसूल की, जो समझौते में इंगित की गई थी, इस तथ्य से अपनी स्थिति की पुष्टि करते हुए कि कागज पर हस्ताक्षर करने के समय, ए को नहीं पता था कि उसके पास एक होगा बीमारी और पता नहीं था कि उपचार में क्या खर्च आएगा। इसके आधार पर, अदालत ने गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि में वृद्धि करना आवश्यक माना।
4. नई परिस्थितियाँ उत्पन्न होने पर भुगतान की राशि बढ़ाना। एन। ने अपने पक्ष में गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजे की वसूली पर एक अदालत का फैसला प्राप्त किया और भुगतान प्राप्त किया। नुकसान इस तथ्य के कारण हुआ कि सॉल्वैंट्स के साथ काम करते समय उन्हें सुरक्षात्मक वर्दी नहीं दी गई थी। जैसा कि बाद में निकला, इससे सांस की बीमारी और बाद में गठन हुआ कैंसर की कोशिकाएं. इस तथ्य के कारण कि वह लगातार बीमार छुट्टी पर था, नियोक्ता ने उसे नौकरी से निकालने का फैसला किया। एन। ने फिर से अवैध बर्खास्तगी के लिए अदालत में आवेदन किया और भुगतान की राशि बढ़ाने के लिए कहा, क्योंकि मामले की नई परिस्थितियों का पता चला था। कार्यवाही के दौरान, यह पाया गया कि संगठन परिसमापन की प्रक्रिया में था। नतीजतन, एन को काम पर बहाल कर दिया गया था, उन्हें जबरन अनुपस्थिति के लिए मुआवजे का भुगतान किया गया था, लेकिन अदालत ने गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि में वृद्धि नहीं की।

इस प्रकार, न्यायिक अभ्यास इस तथ्य से आगे बढ़ता है कि भुगतान की राशि निर्धारित करने में नियोक्ता की गलती महत्वपूर्ण भूमिका निभाती है। इसके अलावा, यदि कार्यवाही उसके कार्यों और परिणामों के बीच एक कारणात्मक संबंध स्थापित नहीं करती है, तो अदालत के विवेक पर भुगतान की राशि काफी कम हो सकती है या कोई मुआवजा नहीं हो सकता है।

कर्मचारी को हुई नैतिक क्षति की मात्रा

श्रम कानून में गैर-आर्थिक क्षति के मुआवजे पर कोई प्रतिबंध नहीं है। यही कारण है कि न्यायिक अभ्यास इस तथ्य से आगे बढ़ता है कि भुगतान एक कर्मचारी को सौंपा जाता है जब नियोक्ता द्वारा कोई भी अवैध कार्य किया जाता है, जिसमें संपत्ति के हितों को प्रभावित करने वाले (उदाहरण के लिए, जब मजदूरी में देरी होती है) शामिल हैं।

आकार कर्मचारी को हुई नैतिक क्षति के लिए मुआवजारूसी संघ का श्रम संहिता स्थापित नहीं करता है; विधायक रूसी संघ के नागरिक संहिता में भी ऐसा ही करता है। इसका मतलब यह है कि राशि या तो पार्टियों के समझौते से या अदालत के फैसले से निर्धारित होती है।

पार्टियों के समझौते में, आकार निर्दिष्ट किया जा सकता है:

• संगठन के स्थानीय कृत्यों के प्रावधानों के आधार पर, जिसमें यह स्थिति प्रदान की जाती है;
• परीक्षा के निष्कर्ष के अनुसार (यदि कर्मचारी के स्वास्थ्य को नुकसान हुआ है);
• अनुबंध के अनुसार।

राशि का निर्धारण करते समय, न्यायालय निम्नलिखित परिस्थितियों को ध्यान में रखता है:

• एक नागरिक की पीड़ा की डिग्री;
• नियोक्ता की गलती;
• तर्कशीलता और न्याय की आवश्यकताएं;
• अन्य परिस्थितियाँ जो ध्यान देने योग्य हैं।

उसी समय, नियम "जितना अधिक वादी दावे के बयान में मांगता है, उतना ही वह प्राप्त करेगा" लागू नहीं होता है। आकार नैतिक मुआवजा, अदालत द्वारा नियुक्त, भौतिक क्षति की मात्रा से अधिक नहीं हो सकता है, अगर यह आवश्यकता भी दावे में बताई गई है। हालांकि, बाद में वादी और प्रतिवादी दोनों को अदालत द्वारा स्थापित नैतिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि की अपील करने का अधिकार है।

अपराध बोध का अधिकार एक शर्त है, जिम्मेदारी का माप नहीं। हालांकि, निर्धारित करते समय आकारनैतिक मुआवज़ाअदालत प्रतिवादी के रवैये को उसके द्वारा किए गए कार्यों के लिए ध्यान में रखती है जो नुकसान पहुंचाती है। यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 1100 के अनुसार इस पलयदि नुकसान हुआ है तो इस पर ध्यान नहीं दिया जाता है: बढ़े हुए खतरे के स्रोत से स्वास्थ्य या जीवन के लिए; अवैध रूप से आपराधिक संदर्भ में लाने के परिणामस्वरूप; सूचना का प्रसार जो आवेदक की गरिमा, सम्मान या व्यावसायिक प्रतिष्ठा को बदनाम करता है।

आघात से प्रभावित व्यक्ति की व्यक्तिगत विशेषताओं से जुड़ी शारीरिक और नैतिक पीड़ा की डिग्री पर विचार करें चोट. शारीरिक पीड़ा में बांटा गया है: दर्द, मतली, घुटन, चक्कर आना और अन्य। दर्द. नैतिक पीड़ा को समझा जाता है: दु: ख, भय, अपमान, शर्म, चिंता और अन्य नकारात्मक भावनाएँ। यह पीड़ित की व्यक्तिगत विशेषताओं को ध्यान में रखता है। उदाहरण के लिए, यदि किसी महिला को कुत्ते ने काटा है, तो आकार मुआवज़ा, सबसे अधिक संभावना है, उसे एक ऐसे व्यक्ति से अधिक श्रेय दिया जाएगा जो ऐसी घटनाओं से अधिक प्रतिरोधी है।

तर्कसंगतता और निष्पक्षता की आवश्यकताओं द्वारा निर्देशित रहें, जो कला द्वारा विनियमित हैं। रूसी संघ के नागरिक संहिता के 1101। इसका मतलब है कि आकार मुआवज़ानैतिक चोटदुख की गहराई के अनुरूप होना चाहिए, अर्थात यह जितना बड़ा होगा, पेआउट उतना ही बड़ा होगा। हालांकि, अभ्यास से पता चलता है कि समान उल्लंघनों के लिए हमेशा समान मुआवजा नहीं दिया जाता है।

उपरोक्त कारकों का विश्लेषण करें और आकार निर्धारित करें मुआवज़ानैतिक चोटजो आपकी स्थिति से मेल खाता है। उसी समय, याद रखें कि आपको आवश्यक राशि प्राप्त होने की संभावना नहीं है, क्योंकि अदालत सभी कारकों और उपलब्ध साक्ष्यों के आधार पर निर्णय लेती है।

नैतिक नुकसान शारीरिक या नैतिक पीड़ा है जो किसी नागरिक को उसके अमूर्त लाभों का अतिक्रमण करने या व्यक्तिगत गैर-संपत्ति अधिकारों का उल्लंघन करने वाले कार्यों के कारण होता है।
नैतिक नुकसान के रूपों में से एक बीमारी से जुड़ा अनुभव है जो अधिकारों के उल्लंघन पर नैतिक पीड़ा के परिणामस्वरूप उत्पन्न हुआ।

अनुदेश

विधान रूसी संघ, अर्थात् कला। नागरिक संहिता का 151 "नैतिक क्षति" की अवधारणा को "शारीरिक और नैतिक पीड़ा" के रूप में परिभाषित करता है। इसका मतलब यह है कि जिस व्यक्ति ने नुकसान पहुंचाया है, उसके कार्यों को पीड़ित के दिमाग में नकारात्मक तरीके से प्रतिबिंबित किया जाना चाहिए। यह या तो शरीर की विभिन्न मानसिक प्रतिक्रियाएँ (शारीरिक पीड़ा) या अनुभव (नैतिक पीड़ा) हो सकती हैं। अनुभवों की अभिव्यक्ति शर्म, भय, अपमान और संबंधित भावनात्मक अभिव्यक्तियों जैसी स्थितियों की अभिव्यक्ति होगी।

गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजे के दावे आमतौर पर मुख्य दावे (अपराध या अन्य अवैध कार्यों के कारण होने वाली भौतिक क्षति के मुआवजे के लिए) के साथ अदालत में दायर किए जाते हैं। इस तरह का आवेदन जमा करते समय, अपनी आवश्यकताओं के सार को यथासंभव स्पष्ट रूप से वर्णित करना आवश्यक है, साथ ही उन कारणों को भी इंगित करें जिनके लिए आप इसके लिए आवेदन कर रहे हैं। यह मत भूलो कि दावे को हमेशा प्रासंगिक साक्ष्य द्वारा समर्थित किया जाना चाहिए। हमारे मामले में, यह गवाहों की गवाही, स्वास्थ्य की स्थिति पर एक मेडिकल रिपोर्ट आदि हो सकती है। दशा पर निर्भर करता है।

गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजे के दावे केवल अदालत में विचार के अधीन हैं (हालांकि परीक्षण के बिना पार्टियों के बीच शांतिपूर्ण समझौते संभव हैं, लेकिन यह दुर्लभ है)।

यहां एक महत्वपूर्ण मुद्दा इसके आकार (मौद्रिक संदर्भ में) की परिभाषा है। यहाँ यह कहा जाना चाहिए कि समान घटनाओं का मूल्यांकन भिन्न लोगक्या यह बराबर नहीं है। इसलिए, नैतिक नुकसान की मात्रा का निर्धारण कड़ाई से व्यक्तिपरक है।

पूर्वगामी के बाद, गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि पूरी तरह से निर्धारित की जाती है

वर्तमान में, नैतिक क्षति के मुआवजे के मुद्दों को मुख्य रूप से रूसी संघ के नागरिक संहिता के लेख 151, 1099 - 1101 द्वारा नियंत्रित किया जाता है।

अभ्यास के लिए, यह भी महत्वपूर्ण है कि सीमा अवधि नैतिक क्षति के मुआवजे के दावों पर लागू नहीं होती है (खंड 1, रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 208)। गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजा केवल नकद (अनुच्छेद 151 के भाग 1, रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 1101 के अनुच्छेद 1) की अनुमति है।

यह रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 151 से अनुसरण करता है कि नैतिक नुकसान शारीरिक या नैतिक पीड़ा है जो किसी नागरिक के व्यक्तिगत गैर-संपत्ति अधिकारों का उल्लंघन करता है, या किसी नागरिक से संबंधित अन्य गैर-भौतिक लाभों का अतिक्रमण करता है, जैसा कि साथ ही कानून द्वारा प्रदान किए गए अन्य मामलों में।

20 दिसंबर, 1994 नंबर 10 के रूसी संघ के सशस्त्र बलों के प्लेनम के फरमान के पैरा 2 "नैतिक क्षति के मुआवजे पर कानून के आवेदन के कुछ मुद्दे" कहते हैं: "नैतिक क्षति को नैतिक या शारीरिक पीड़ा के रूप में समझा जाता है कार्यों (निष्क्रियता) जन्म या कानून के आधार पर अमूर्त लाभ (जीवन, स्वास्थ्य, व्यक्तिगत गरिमा, व्यावसायिक प्रतिष्ठा, गोपनीयता, व्यक्तिगत और पारिवारिक रहस्य, आदि) के कारण, या उसके व्यक्तिगत गैर-संपत्ति अधिकारों का उल्लंघन (उपयोग करने का अधिकार) बौद्धिक गतिविधि के परिणामों के अधिकारों की सुरक्षा पर कानून के अनुसार उसका नाम, लेखकत्व का अधिकार और अन्य गैर-संपत्ति अधिकार) या किसी नागरिक के संपत्ति अधिकारों का उल्लंघन।
हालांकि, न तो विधायिका और न ही न्यायशास्त्र एक अत्यंत महत्वपूर्ण प्रश्न प्रकट करते हैं: नैतिक क्षति के मुआवजे की राशि के लिए संकेतित पीड़ा से कैसे आगे बढ़ें?

सामान्य रूप से इस प्रश्न का उत्तर देने के लिए, सबसे पहले, परिभाषित करना वांछनीय है: "नैतिक पीड़ा" क्या है, इसका सार क्या है और किसी व्यक्ति पर प्रभाव क्या है? यह मुद्दा वकीलों के बीच विवाद का कारण बनता है, इसलिए ए. एम. एर्डेलेव्स्की आम तौर पर नैतिक नुकसान को "मानसिक" नुकसान कहने का प्रस्ताव करते हैं।
मुआवजे की राशि सबसे महत्वपूर्ण और शायद सबसे कम सुलझाए गए मुद्दों में से एक है। व्यवहार में, ऐसे मामले होते हैं जब अदालत दावा किए गए मुआवजे की राशि को 9,000 गुना कम कर देती है, जिसका अर्थ है कि पीड़ितों और अदालतों दोनों के पास मुआवजे की राशि निर्धारित करने के लिए पर्याप्त स्पष्ट मानदंड नहीं हैं।
मेरा मानना ​​​​है कि कानून गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि के सवाल का जवाब नहीं देता है। इसके अलावा, यह जवाब देने से ज्यादा सवाल उठाता है।
इसलिए, रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 151 के भाग 2 में, नैतिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि निर्धारित करने के लिए कुछ मानदंड स्थापित किए गए हैं:
“गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि निर्धारित करने में, अदालत अपराधी और अन्य उल्लेखनीय परिस्थितियों के अपराध की डिग्री को ध्यान में रखती है। अदालत को नुकसान पहुँचाए गए व्यक्ति की व्यक्तिगत विशेषताओं से जुड़ी शारीरिक और मानसिक पीड़ा की डिग्री को भी ध्यान में रखना चाहिए।
लेकिन रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 1101 के भाग 2 में, थोड़ा अलग मानदंड पहले से ही उल्लिखित हैं:
"नैतिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि अदालत द्वारा निर्धारित की जाती है, जो पीड़ित को होने वाली शारीरिक और नैतिक पीड़ा की प्रकृति के साथ-साथ उन मामलों में अत्याचारी के अपराध की डिग्री पर निर्भर करती है जहां अपराध क्षति के लिए मुआवजे का आधार है। . नुकसान के लिए मुआवजे की राशि का निर्धारण करते समय, तर्कसंगतता और निष्पक्षता की आवश्यकताओं को ध्यान में रखा जाना चाहिए।
अदालत द्वारा शारीरिक और नैतिक पीड़ा की प्रकृति का आकलन किया जाता है, वास्तविक परिस्थितियों को ध्यान में रखते हुए जिसके तहत नैतिक नुकसान पहुँचाया गया था, और व्यक्तिगत विशेषताएंपीड़ित।"
परिणामस्वरूप, यदि हम रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 151 और 1101 की आवश्यकताओं को जोड़ते हैं, तो हम निम्नलिखित मानदंड प्राप्त करते हैं कि गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि निर्धारित करते समय अदालत को निर्देशित किया जाना चाहिए:
- उल्लंघनकर्ता / अपकृत्यकर्ता के अपराध की डिग्री;
- पीड़ित व्यक्ति की व्यक्तिगत विशेषताओं से जुड़ी पीड़ा की डिग्री;
- उन परिस्थितियों से जुड़ी पीड़ा की प्रकृति जिसके तहत नुकसान हुआ था, और जिस व्यक्ति को नुकसान हुआ था (पीड़ित) की व्यक्तिगत विशेषताओं के साथ;
- और, अंत में, अदालतों को "तर्कसंगतता और निष्पक्षता की आवश्यकताओं" को ध्यान में रखना चाहिए।
ये मानदंड और भी सवाल खड़े करते हैं:
अपराध की डिग्री क्या है? परिणामी पीड़ा में? लेकिन पीड़ा स्पष्ट रूप से व्यक्तिगत है, व्यक्ति की व्यक्तिगत विशेषताओं से जुड़ी है, क्या इसके लिए पूरी तरह से दोष देने वाले को दोषी ठहराया जा सकता है?
- क्या दुख की मात्रा और प्रकृति अलग-अलग सत्ताएं हैं या एक ही चीज है? सिद्धांत रूप में, "डिग्री" शब्द का तात्पर्य किसी न किसी तरह से एक निश्चित उन्नयन की उपस्थिति से है उच्च डिग्री, कम डिग्री, लेकिन इस तरह के ग्रेडेशन का एक निश्चित संदर्भ बिंदु होना चाहिए, और यह संदर्भ बिंदु अज्ञात है। चरित्र का तात्पर्य डिग्री के भीतर कुछ व्यक्तिगत अंतरों से है। उदाहरण के लिए, इमारतों के अग्नि प्रतिरोध की दूसरी डिग्री में या तो गैर-दहनशील या धीमी जलती हुई बाहरी दीवारें शामिल होती हैं, यदि वे पर्दे के पैनल से बने हों, या फ़र्हवर्क विधि द्वारा। यानी एक डिग्री के भीतर का चरित्र अलग हो सकता है। लेकिन क्या यह गैर-आर्थिक क्षति के मुआवजे की राशि को प्रभावित कर सकता है यदि डिग्री समान है? और सामान्य तौर पर गैर-आर्थिक क्षति की सभी विशेषताएं क्या हैं, उनका स्पेक्ट्रम क्या है जिससे आपको एक निश्चित विशिष्ट चरित्र चुनने की आवश्यकता है?
- पीड़ा की डिग्री और पीड़ित की व्यक्तिगत विशेषताओं के बीच संबंध कैसे निर्धारित किया जाना चाहिए? क्या हमें यह कहना चाहिए कि ये विशेषताएँ डिग्री को पूर्व निर्धारित करती हैं, या हमें इसके विपरीत निर्देशित किया जाना चाहिए, कि किसी दिए गए डिग्री के लिए व्यक्तिगत विशेषताएँ अपर्याप्त और इसलिए अक्षम्य पीड़ा को पूर्व निर्धारित करती हैं? उदाहरण के लिए, यदि किसी व्यक्ति को सुई चुभने के बाद बहुत गहराई से पीड़ा होने लगती है, तो क्या हमें यह कहना चाहिए कि यह असामान्य है और इसलिए उसकी भरपाई करने से इंकार कर देना चाहिए? और अगर, एक ही इंजेक्शन प्राप्त करने के बाद, एक व्यक्ति बस हँसा, तो क्या उसे मुआवजे से वंचित कर दिया जाना चाहिए? और क्या होगा अगर यह व्यक्ति हीमोफिलिया से बीमार है और एक सुई की चुभन उसके लिए घातक हो सकती है?
- इसी तरह, पीड़ित की व्यक्तिगत विशेषताओं से पीड़ित की प्रकृति को कैसे जोड़ा जाना चाहिए? केवल यहाँ और भी अधिक प्रश्न हैं, क्योंकि "चरित्र" की अवधारणा निस्संदेह "डिग्री" की अवधारणा की तुलना में मात्रा में बड़ी है।
- आप किस तरह की व्यक्तिगत विशेषताओं से मतलब रखते हैं, और उन्हें कैसे सिद्ध किया जाना चाहिए? क्या किसी व्यक्ति की सभी व्यक्तिगत विशेषताओं का वर्णन किया जाना चाहिए, या केवल कुछ महत्वपूर्ण? क्या विशेषताएं मायने रखती हैं?
- "पीड़ा की डिग्री", "पीड़ा की प्रकृति", "व्यक्तिगत विशेषताओं (डिग्री और प्रकृति के संबंध में)" जैसे मानदंड साबित करने के साधन क्या हैं?
- "तर्कसंगतता और निष्पक्षता" की आवश्यकताओं को लागू करते समय न्यायिक विवेक की सीमाएं क्या हैं? क्या यह उचित और उचित होगा, उदाहरण के लिए, इस तथ्य के संबंध में भुगतान से पीड़ित को पूरी तरह से छूट देने के लिए कि उसने पीड़ित को दिया, जिसने अपने कार्य के परिणामस्वरूप अपने पैर खो दिए, एक मैनुअल कार? और अगर रिहा नहीं हुआ तो इस मामले में उचित भुगतान क्या होना चाहिए?
- और अंत में, यह सब, इन सभी मानदंडों को मौद्रिक समकक्ष में कैसे परिवर्तित किया जा सकता है?
कानूनी लेखकों द्वारा नैतिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि निर्धारित करने के लिए कौन से विकल्प दिए गए हैं, वे इन सवालों के जवाब कैसे देखते हैं?

के बीच मौलिक अनुसंधाननैतिक नुकसान के लिए मुआवजे की समस्याएं, ए.वी. शिचानिन का मोनोग्राफ "नैतिक नुकसान के लिए मुआवजे की संस्था के गठन और विकास की संभावनाओं की समस्याएं" ज्ञात हैं (शिचानिन ए। नैतिक नुकसान के लिए मुआवजे की संस्था के गठन और विकास की संभावनाएं। - एम।: ज्यूरिस्ट, 2003।), ई.वी. स्मिरेंस्काया "टोर्ट दायित्व के रूप में नैतिक क्षति के लिए मुआवजा" (स्मिरेंस्काया ई.वी. एक यातना दायित्व के रूप में नैतिक क्षति के लिए मुआवजा। - एम।: यूरेट, 2006।), के.आई. गोलूबेव का संयुक्त कार्य और एस.वी. नारिज़नी "गैर-संपत्ति लाभों की रक्षा के तरीके के रूप में नैतिक क्षति के लिए मुआवजा ”(गोलूबेव के.आई., नारीज़नी एस.वी. गैर-संपत्ति लाभों की रक्षा के तरीके के रूप में नैतिक क्षति के लिए मुआवजा। - एम।: न्यायविद, 2003।)। ए.एम. एर्डेलेव्स्की ने नैतिक क्षति के लिए मुआवजे की समस्याओं के विकास में सबसे सक्रिय भाग लिया, जिन्होंने हमारे द्वारा अध्ययन किए जा रहे विषय पर कई मोनोग्राफ प्रकाशित किए (उदाहरण के लिए: एर्डेलेव्स्की ए.एम. नैतिक क्षति के लिए मुआवजा: कानून और न्यायिक अभ्यास का विश्लेषण। - एम। : वोल्टर्स क्लुवर, 2007.)।
एम.एन. मालीना का मानना ​​है कि शारीरिक नुकसान के मामले में यह माना जा सकता है कि मुआवजे की राशि का निर्धारण करने का मानदंड स्वास्थ्य को नुकसान का प्रकार, गंभीरता है। निर्दिष्ट लेखक वास्तविक परिस्थितियों के सार्वजनिक मूल्यांकन को देखता है जिससे नुकसान हुआ है और घटना के बारे में सूचना के प्रसार का क्षेत्र झूठी और अपमानजनक जानकारी के प्रसार की स्थिति में नैतिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि निर्धारित करने के मानदंड के रूप में है। . (Maleina M.N. गैर-संपत्ति क्षति के लिए मुआवजा // USSR के सर्वोच्च न्यायालय का बुलेटिन। 1991। नंबर 5, पीपी। 28-29)। यह संभावना नहीं है कि इन मानदंडों को पर्याप्त माना जा सकता है, क्योंकि बंद फ्रैक्चरचालक के हाथ, उपचार के बाद, पेशेवर क्षमताओं को प्रभावित नहीं कर सकते हैं, लेकिन एक वायलिन वादक के लिए इस तरह की क्षति पेशे के लिए पूर्ण अक्षमता का कारण बनेगी, लेकिन एक वायलिन वादक के लिए उसका पेशा कई वर्षों का जीवन है, निरंतर अभ्यास, से शुरू बचपन. जहाँ तक झूठी और मानहानिकारक जानकारी के प्रसार की बात है, कोई यह कैसे निर्धारित कर सकता है कि इस प्रसार के कारण सार्वजनिक मूल्यांकन क्या हुआ है? और एक अन्य प्रश्न, क्या यह मूल्यांकन वास्तव में सही था, यद्यपि नकारात्मक?
N. Utyukin "नुकसान की डिग्री" की अवधारणा को पूरी तरह से त्यागने और "अपराध के रूप" की अवधारणा पर भरोसा करने का प्रस्ताव करता है। इसके अनुसार, लेखक निम्नलिखित श्रेणीकरण का प्रस्ताव करता है: जानबूझकर गलती के साथ - 100%, घोर लापरवाही के साथ - 50%, थोड़ी सी लापरवाही के साथ - 20%, अपराध की अनुपस्थिति में - 10%। (उयुटकिन एन। न्यायिक व्यवहार में गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजे के समस्याग्रस्त मुद्दे // न्यायाधीश। 2006। एन 9. पी। 52)। ध्यान दें कि यह एक समस्याग्रस्त प्रस्ताव है। सबसे पहले, आप किस मीटर से प्रतिशत का जिक्र कर रहे हैं? दूसरे, जानबूझकर रूप के अंदर और लापरवाह के अंदर अतिरिक्त ग्रेडेशन होते हैं, जैसे कि अप्रत्यक्ष और प्रत्यक्ष इरादे, अहंकार और लापरवाही, और अधिनियम की विशिष्ट प्रकृति अतिरिक्त ग्रेडेशन को जन्म देती है, जो अक्सर बहुत सूक्ष्म होती है। तीसरा, कार मरम्मत केंद्र में किस प्रकार की खराबी होगी, कहते हैं, ऐसी स्थिति में जहां एक नागरिक को कार निर्माता से उसकी कार के लिए प्राप्त स्पेयर पार्ट की आपूर्ति की गई थी, लेकिन यह स्पेयर पार्ट खराब गुणवत्ता का निकला, और कार की परिचालन स्थितियों के लिए वारंटी अवधि के दौरान इस तरह की मरम्मत की आवश्यकता होती है, निर्माता के स्पेयर पार्ट्स के साथ एक विशेष केंद्र में मरम्मत? क्या इस स्थिति में कोई निर्माता शामिल हो सकता है जिसकी 100% गलती हो? लेकिन निर्माता विदेश में स्थित है, जाओ और उसे आकर्षित करो।
टी.पी. बुड्याकोवा ने नैतिक पीड़ा की पांच डिग्री (बुड्याकोवा टी.पी. पीड़ित व्यक्ति और नैतिक नुकसान की पहचान करने का प्रस्ताव दिया है। - सेंट पीटर्सबर्ग: आर। असलानोव पब्लिशिंग हाउस "लीगल सेंटर प्रेस", 2005. - पी। 44):
पहली डिग्री - हल्की पीड़ा, सामान्य स्थितिजन्य नैतिक भावनाओं में व्यक्त; अल्पकालिक और गहरा निशान नहीं छोड़ना;
दूसरी डिग्री - मध्यम गंभीरता की पीड़ा, लंबे समय तक, व्यक्ति की मानसिक और शारीरिक भलाई को प्रभावित करने वाली स्थितियों में जो एक हानिकारक प्रभाव की यादें पैदा करती हैं, जिससे दर्दनाक मानसिक परिवर्तन नहीं होते हैं;
तीसरी डिग्री - गंभीर पीड़ा, सीमा रेखा के लक्षणों के साथ मानसिक विकारविशेष मनोवैज्ञानिक और मनश्चिकित्सीय उपचार की आवश्यकता;
चौथी डिग्री - विशेष रूप से गंभीर पीड़ा, व्यक्ति के व्यक्तित्व के परिवर्तन के लिए अग्रणी ( मानसिक बिमारीछूट के संभावित क्षणों या जो हुआ उसके बारे में आंशिक जागरूकता के साथ);
5 वीं डिग्री - व्यक्तित्व के पूर्ण विघटन की स्थिति से पीड़ा अवरुद्ध हो जाती है।
सिद्धांत रूप में, चिकित्सा के दृष्टिकोण से निर्दिष्ट क्रम निश्चित रूप से उचित है। हालाँकि, यह इसके संभावित व्यावहारिक अनुप्रयोग पर सवाल उठाता है। आइए, उदाहरण के लिए, दूसरी डिग्री के कष्ट को लें, एक व्यक्ति के लिए पीड़ा की अवधि में दो महीने लगे, और अन्य दो वर्षों के लिए, तो हम कैसे क्षतिपूर्ति करेंगे? समान आकार या नहीं? या चलो 4 डिग्री लेते हैं, व्यक्तित्व का परिवर्तन था, लेकिन यह है मानसिक बिमारी. कैसे, इस मामले में, यह इस तथ्य से संबंधित है कि एक ने व्यामोह विकसित किया है, दूसरे को सिज़ोफ्रेनिया है, और तीसरे ने "शराब के साथ अपने दुःख को भर दिया है" और एक उन्मत्त-अवसादग्रस्तता मनोविकार विकसित किया है? उसी समय, यह देखते हुए कि व्यक्ति पूरी तरह से अपर्याप्त हो गया है, इससे होने वाले नुकसान के साथ एक कारण संबंध कैसे स्थापित किया जाए ("डॉक्टर, डॉक्टर, रोगी हर समय हंसता है, मुझे क्या करना चाहिए?" - "तुरंत उसे बढ़ा हुआ दें एक एंटीडिप्रेसेंट की खुराक!")
एएम के काम में। एर्डेलेव्स्की "गैर-आर्थिक क्षति और पीड़ा के लिए मुआवजा" नैतिक क्षति के मात्रात्मक मूल्यांकन के लिए एक दृष्टिकोण की रूपरेखा तैयार करता है। इसका सार इस प्रकार है: नैतिक क्षति के लिए मौद्रिक मुआवजे के निर्धारण के आधार के रूप में इस तरह के मुआवजे की कुछ मूल (या अधिकतम) राशि लेने का प्रस्ताव है, जिसे बाद में कई गुणांक से गुणा किया जाता है जो विचाराधीन मामले की विशिष्ट परिस्थितियों को दर्शाता है। इन अनुपातों में शामिल हैं:
- अपकृत्यकर्ता के अपराध की डिग्री;
- पीड़ित के अपराध की डिग्री;
- पीड़ित की व्यक्तिगत विशेषताओं का गुणांक;
- उल्लेखनीय परिस्थितियों के विचार का गुणांक।
पूर्वाह्न। Eredelevsky अधिकतम स्तर के संबंध में नैतिक नुकसान के लिए मुआवजे का एक ग्रेडेशन पेश करने का प्रस्ताव करता है, जिसे लेखक 720 न्यूनतम मजदूरी के रूप में परिभाषित करता है जो गंभीर शारीरिक नुकसान के मुआवजे के अधीन है। निर्दिष्ट मूल आकार विभिन्न कृत्यों के लिए नैतिक क्षति के मुआवजे के बाद के उन्नयन के लिए कार्य करता है। यह आधार स्तर इसलिए लिया गया है क्योंकि 10 वर्षों के लिए प्रति माह 6 न्यूनतम मजदूरी बिल्कुल 720 (6 * 12 * 10) है।
उपरोक्त मानदंडों के अनुसार, ए.एम. Erdelevsky गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजे की तालिका प्रदर्शित करता है, जिसमें, उदाहरण के लिए:
- गंभीर शारीरिक नुकसान पहुंचाने के लिए मुआवजा 0.80 सापेक्ष इकाइयां (आधार स्तर का 80%) या 576 न्यूनतम मजदूरी है।
- पीड़ित के लिए विशेष क्रूरता, धमकाने या पीड़ा के साथ किए गए गंभीर शारीरिक नुकसान के लिए 1.00 सापेक्ष इकाई (बेसलाइन का 100%) या 720 न्यूनतम मजदूरी है;
- स्वास्थ्य को मध्यम नुकसान पहुंचाने के लिए 0.30 सापेक्ष इकाइयां (बेसलाइन का 30%) या 216 न्यूनतम मजदूरी है;
- स्वास्थ्य को मध्यम नुकसान पहुंचाने के लिए, पीड़ित के लिए विशेष क्रूरता, उपहास या पीड़ा के लिए, यह 0.50 सापेक्ष इकाइयाँ (आधार स्तर का 50%) या 360 न्यूनतम मजदूरी ... आदि है।
अपराधी के अपराध की डिग्री और पीड़ित ए.एम. की व्यक्तिगत विशेषताओं को ध्यान में रखना। Erdelevsky गुणांक पेश करने का प्रस्ताव करता है: अपराधी के अपराध के लिए - 0 से 1 तक, पीड़ित की विशेषताओं के लिए - 0 से 2 तक। साथ ही, स्थिति की ख़ासियत को ध्यान में रखते हुए 0 से 2 तक का गुणांक पेश किया जाता है। पीड़ित के स्वयं के अपराध की डिग्री को ध्यान में रखते हुए, 0 से 1 के गुणांक को पेश किया जाता है, इस गुणांक का उपयोग (1-के) के रूप में किया जाता है क्योंकि इसे मुआवजे की राशि कम करनी चाहिए।
नतीजतन, यह उचित गुणांक द्वारा तालिका से लिए गए मुआवजे के मूल स्तर को गुणा करने और नैतिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि प्राप्त करने का प्रस्ताव है।
विषय के सभी विस्तार के साथ, ए.एम. एर्डेलेव्स्की के पास एक सरल प्रश्न है: यह तकनीक किस हद तक वास्तविक स्थितियों से संबंधित है?
उदाहरण के लिए, उन्होंने फंदे से लटकने की कोशिश करने वाले एक व्यक्ति को बाहर निकाला और पाया कि झूठी और अपमानजनक जानकारी फैलाकर आत्महत्या के लिए उकसाया गया था। कौन सा आधार स्तर लिया जाना चाहिए, जैसे फैलने के लिए, या गंभीर शारीरिक नुकसान पहुँचाने के लिए? प्रक्रिया में अनुमति दी शल्यक्रियाचेहरे की अमिट विकृति, लेकिन उन्होंने वास्तव में मुआवजे के रूप में एक "नया चेहरा" देने की पेशकश की। यहाँ आधार स्तर क्या है? या, उपभोक्ता संरक्षण कानून के तहत, दो लोग निम्न-गुणवत्ता वाले उत्पाद के बारे में दावा करते हैं: एक मामले में, एक अरबपति जो निम्न-गुणवत्ता वाली कार को बदलने की मांग करता है। एक अन्य मामले में, एक बुजुर्ग पेंशनभोगी, जिसने एक छोटी सी पेंशन के साथ, वास्तव में, इस महीने के आखिरी पैसे से रोटी खरीदी, और वह फफूंदी लगी। निम्न-गुणवत्ता वाली कार खरीदने वाले या निम्न-गुणवत्ता वाली रोटी खरीदने वाले को और किस आधार रेखा के आधार पर किसे अधिक मुआवजा दिया जाना चाहिए?

शायद हमें पुराने सच से सहमत होना चाहिए कि "कुछ भी मानव आँसू के लायक नहीं है"! किसी दिए गए संस्थान के लिए किसी भी अवसर के लिए एकल पैमाने या मुआवजे के पैमाने को पेश करने का प्रयास निश्चित रूप से असफल होगा।

उपरोक्त को सारांशित करते हुए, लेखक एस.वी. मार्चेंको और एन.वी. लाज़ेरेवा-पात्सकाया ने अपने लेख "रूसी कानून के दर्पण में नैतिक क्षति के लिए मुआवजे की समस्या" में लिखा है: " दुर्भाग्य से इसके लिए कोई उपकरण नहीं है सही मापपीड़ा की पूर्ण गहराई, साथ ही साथ उनके मौद्रिक समतुल्य का निर्धारण करने के लिए».
और यह मुख्य समस्या है, जिसके समाधान के बिना, सिद्धांत रूप में, नैतिक क्षति को अर्हता प्राप्त करने के अन्य सभी प्रश्न बेकार हैं, वास्तव में, "हवा में लटकाएं।"
हालांकि, मेरा मानना ​​है कि ऐसा उपकरण "महसूस" करना संभव है!
यहां केवल एक चीज यह है कि आवश्यक न्यायिक अभ्यास बनाने के लिए इस दिशा में प्रयासों को संयोजित करना आवश्यक है, और इससे भी महत्वपूर्ण बात यह है कि कुछ विशेषज्ञ विधियों को विकसित किया जाए।
यहां शुरुआती बिंदु हैं जो हमें यह कहने की इजाजत देते हैं कि नैतिक नुकसान के लिए मुआवजे की राशि निर्धारित करने की समस्या में निश्चितता पेश की जा सकती है:
पहला प्रारंभिक बिंदु:मानव अधिकारों के यूरोपीय न्यायालय के अभ्यास में, जब गैर-आर्थिक क्षति के मुआवजे के मुद्दे पर विचार किया जाता है, तो दो मानदंड अलग-अलग होते हैं:
- पीड़ित की मानसिक पीड़ा;
- पीड़ित की निराशा की भावना।
(देखें, उदाहरण के लिए, 21 जुलाई, 2005 के यूरोपीय मानवाधिकार न्यायालय का निर्णय, ग्रिनबर्ग बनाम रूसी संघ का मामला (शिकायत संख्या 23472/03) (प्रथम खंड), हालांकि, यह प्रथा मौजूद है ईसीटीएचआर के कई निर्णय)।
उल्लेखनीय है कि इन दोनों कसौटियों का किसी व्यक्ति के आंतरिक और बाह्य संबंधों से स्पष्ट रूप से संबंध स्थापित किया जा सकता है।
इस प्रकार, "निराशा की भावना" वास्तव में बाहरी वातावरण का एक आकलन है, बड़े पैमाने पर - यह इस विचार का उल्लंघन है कि आसपास की दुनिया निष्पक्ष है और, "दयालु" कहें। एक व्यक्ति के लिए "निराशा की भावना" क्या होती है? इसके अलावा, बाहरी दुनिया को अनुचित और "बुरा" मानते हुए, व्यक्ति बाहरी प्रभावों के लिए उचित प्रतिक्रिया देगा। उदाहरण के लिए, "आप गंदे हैं" वाक्यांश के लिए, एक निराश व्यक्ति मुस्कुराएगा और गंदगी को हटा देगा, जबकि एक निराश व्यक्ति अपमान के साथ जवाब देगा। एक अपमान से उत्तर देगा, दूसरा निराश होकर वही उत्तर देगा... आदि, परिणामस्वरूप हम सब किस प्रकार की दुनिया में रहेंगे? इस प्रकार, यह तत्व अच्छाई और बुराई के बारे में बाहरी विचारों के संकट का प्रतिनिधित्व करता है।
"मानसिक पीड़ा" को पहले से ही व्यक्ति की आंतरिक नींव, बुनियादी अवधारणाओं के संकट, अच्छे और बुरे के बारे में विचारों के उल्लंघन के रूप में परिभाषित किया जा सकता है।
दूसरा शुरुआती बिंदु:"रुकना! - एक जानकार न्यायविद कहेंगे, - लेकिन यह पहले से ही ज्ञात है और पहले से ही इसे ध्यान में रखा गया है और इसे कानूनी व्यवहार में काफी सटीक रूप से ध्यान में रखा गया है। सही। इन दो तत्वों को सम्मान और गरिमा की अवधारणाओं से जाना जाता है, वे सम्मान और सम्मान की रक्षा के मामलों में काफी प्रभावी ढंग से उपयोग किए जाते हैं।
सामान्य तौर पर, सम्मान को किसी व्यक्ति के सार्वजनिक मूल्यांकन के रूप में समझा जा सकता है, और यह अवधारणा व्यक्त करती है कि कैसे एक व्यक्ति दूसरों की आँखों में एक सही, अच्छे, योग्य विषय के रूप में देखने का प्रयास करता है। यानी हम एक बाहरी तत्व के साथ काम कर रहे हैं। ऐसा लगता है, है ना? गरिमा एक व्यक्ति के व्यक्तिगत आत्मसम्मान को संदर्भित करती है। यह आत्म-मूल्यांकन, अन्य बातों के अलावा, व्यक्त करता है कि कैसे समाज किसी व्यक्ति को उसके प्रयासों को "वापसी" करता है, जिसमें वह अपने बारे में दूसरों के कुछ विचारों को प्राप्त करने का प्रयास करता है। यहां हम एक आंतरिक तत्व से निपट रहे हैं। और फिर से हम समानताएँ पाते हैं।
वीजी कोलोटेवा ने अपने काम में विचाराधीन अवधारणाओं को इस प्रकार परिभाषित किया: "... सम्मान व्यक्ति का एक सार्वजनिक मूल्यांकन है, समाज के सदस्य के रूप में एक नागरिक के सामाजिक, आध्यात्मिक गुणों का एक उपाय है।" इसके अलावा, “... एक व्यक्ति समाज, टीम में अपनी स्थिति के बारे में जानता है। उसके पास आत्म-सम्मान है और दूसरों द्वारा सम्मान पाने की आवश्यकता है। किसी के अपने गुणों, क्षमताओं, विश्वदृष्टि, किसी के सामाजिक महत्व का यह आंतरिक आत्म-मूल्यांकन गरिमा है।
पूर्वाह्न। एर्डेलेव्स्की ने सम्मान, गरिमा और व्यावसायिक प्रतिष्ठा की अवधारणाओं को निम्नानुसार तैयार किया: “सम्मान समाज के सकारात्मक मूल्यांकन के साथ सार्वजनिक चेतना में किसी व्यक्ति के गुणों का प्रतिबिंब है; गरिमा - किसी के अपने मन में उसके गुणों का प्रतिबिंब, किसी व्यक्ति के सकारात्मक मूल्यांकन के साथ।
इस प्रकार, यह माना जाना चाहिए कि न्यायशास्त्र और यहां तक ​​​​कि घरेलू न्यायशास्त्र में पर्याप्त कानूनी उपकरण हैं जो हमें कम से कम अच्छे और बुरे के बारे में व्यक्तिगत विचारों के साथ-साथ आसपास की नैतिकता के विचारों के बीच असहमति की स्थिति को निर्धारित करने की अनुमति देते हैं, जिसमें यह पता चला है कि अब हम "नैतिक खतरा" कहते हैं।
यह टूलकिट आपको नैतिक नुकसान की घटना के तथ्य की पहचान करने की अनुमति देता है, जो इसमें व्यक्त किया गया है:
- अपने आस-पास के अन्य व्यक्तियों के महत्वपूर्ण कार्यों से किसी व्यक्ति का उसके आस-पास की नैतिकता से मोहभंग, जो निराशा के परिणामस्वरूप यह व्यक्ति मुख्य रूप से या कई मामलों में अनैतिक, बेईमान के रूप में मूल्यांकन करता है, जो अनिवार्य रूप से इसी की ओर जाता है पीड़ित के स्वयं के साथ-साथ उसके अनुभवों की प्रतिक्रिया व्यवहार;
- एक व्यक्ति की मानसिक पीड़ा, जो इस तथ्य के कारण है कि एक अयोग्य सामाजिक वातावरण को भी अयोग्य व्यवहार की आवश्यकता होती है, "चूंकि बुराई संभव है, यह दंडनीय नहीं है, फिर शर्म क्यों आती है?", और यह आंतरिक पीड़ा का कारण बनता है, क्योंकि व्यवहार को एक अच्छे व्यवहार वाले व्यक्ति के सामान्य विचारों के साथ स्पष्ट रूप से संघर्ष करना चाहिए।
हम उसी सम्मान और मर्यादा को देखते हैं, लेकिन एक नकारात्मक रूप में, सम्मान बेईमानी बन गया है, और गरिमा अयोग्य हो गई है।
इसलिए, हम एक व्यक्ति के व्यक्तिगत आकलन के क्षेत्र में समाप्त हो गए, जहां एक व्यक्ति सामाजिक वातावरण का मूल्यांकन करता है और इन आकलनों के अनुसार, इसके अनुरूप अपने व्यवहार का चयन करता है। लेकिन यह हमें तीसरे शुरुआती बिंदु पर लाता है, के लिए सामाजिक अनुकूलन.
तीसरा प्रारंभिक बिंदु:यहां एक विशेषज्ञ को स्पष्ट रूप से क्षेत्र में प्रवेश करना चाहिए। लेकिन पहले, यहाँ एक उद्धरण है:
“किसी व्यक्ति के लिए सामाजिक अनुकूलन का बहुत महत्व है, जिसका परिणाम है किसी व्यक्ति का उसके सामाजिक परिवेश में पर्याप्त समावेशउसके व्यवहार के अनुरूप लाना मानदंडों और मूल्यों की सामाजिक रूप से स्वीकृत प्रणाली. सामाजिक अनुकूलन की डिग्री अलग है और लिंग, आयु, प्रकार पर निर्भर करती है तंत्रिका तंत्र, सामान्य शारीरिक और भावनात्मक स्थिति, फिटनेस, आदि। अनुकूलन का मूल्य विशेष रूप से गतिविधि और पर्यावरण के मानव क्षेत्र में तेज बदलाव के साथ बढ़ता है (उदाहरण के लिए, नौकरी बदलते समय, निवास स्थान, जब एक किशोर "वयस्क" जीवन में प्रवेश करता है, आदि)। सामाजिक अनुकूलन का उल्लंघन अक्सर न्यूरोसिस, आत्मकेंद्रित, शराब, मादक पदार्थों की लत का कारण हो सकता है। (एनाटॉमी, फिजियोलॉजी, ह्यूमन साइकोलॉजी। ब्रीफ इलस्ट्रेटेड डिक्शनरी / ए.एस. बटुएव द्वारा संपादित। - सेंट पीटर्सबर्ग: पीटर, 2005, पृष्ठ 5)
तो, प्रश्न सरल है: या क्या हम सभी एक योग्य समाज हैं, और फिर हमें नैतिकता, सम्मान और गरिमा के बारे में उचित विचारों को पुन: उत्पन्न करना और बनाए रखना चाहिए, और नैतिक क्षति की भरपाई की जानी चाहिए ताकि उल्लंघन किए गए विचार वापस सामान्य हो जाएं . या हम ऐसा समाज नहीं हैं, नैतिकता का हमारे लिए कोई मूल्य नहीं है, और किसी तरह के "छोटे आदमी" के अच्छे और बुरे के विचारों का उल्लंघन बस मायने नहीं रखता।
यह इस दुविधा में है, मेरा मानना ​​है कि गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि की समस्या निहित है। यह दुविधा बस और स्पष्ट रूप से हमें इस तरह के मुआवजे के सिद्धांत को सामने रखने की अनुमति देती है: गैर-आर्थिक क्षति के लिए मुआवजे की राशि पर्याप्त होनी चाहिए ताकि निराशा और मानसिक पीड़ा की भावनाएं समाप्त हो जाएं।
इस प्रकार, मुआवजे की राशि ऐसी होनी चाहिए कि एक व्यक्ति, वर्तमान सामाजिक स्थिति में, पर्याप्त और सभ्य जीवन जी सके, जब तक कि उल्लंघन के कारण होने वाले सभी बेमेल "हटाए" नहीं जाते।
साथ ही, स्पष्ट रूप से, हम एक अच्छे, सभ्य और योग्य जीवन को अलग-अलग तरीकों से समझते हैं। कुछ के लिए, यह लोगों के साथ यात्रा और संचार है। दूसरों के लिए, यह बच्चों के लिए शैक्षिक खेल और खिलौनों की खरीद, परिवार के साथ गतिविधियाँ हैं। तीसरे के लिए - एक सेनेटोरियम में आराम करें। मुझे लगता है कि इस तरह के विचारों को भी ध्यान में रखा जाना चाहिए. तदनुसार, अनुकूलन की अवधि और अवधि अलग-अलग होगी, नैतिक क्षति के लिए मुआवजे की अलग-अलग मात्रा की आवश्यकता होगी।
लेकिन फिर, जाहिरा तौर पर, यह मनोवैज्ञानिकों पर निर्भर है। व्यक्ति के मनोवैज्ञानिक अनुकूलन का खंड आधुनिक में अत्यधिक विकसित है मनोवैज्ञानिक विज्ञान. तनाव के कारण और प्रकृति, व्यक्तित्व के लिए उनके परिणाम सामने आते हैं। व्यक्ति के सामाजिक अनुकूलन के सिद्धांत का विस्तार से वर्णन किया गया है। बेमेल और उन्हें खत्म करने के तरीकों के बारे में संज्ञानात्मक मनोविज्ञान द्वारा विकसित विचार हैं। गहरा मानसिक विकारमनोचिकित्सकों के लिए भी जाना जाता है। इस ज्ञान के आधार पर, मेरा मानना ​​है कि बेमेल की प्रकृति और गहराई दोनों को ही निर्धारित करना मुश्किल नहीं होगा - विरूपता, और अनुकूली क्षमताओं की पुनर्प्राप्ति समय, साथ ही अनुकूलन उपायों की लागत और प्रक्रिया।

इस लेख के लेखक चाहते हैं कि न्यायशास्त्र में शामिल सहकर्मी लेख में दिए गए विचारों को ध्यान में रखें और मनोवैज्ञानिकों के सहयोग से नैतिक क्षति के मुआवजे की राशि के मुद्दे को "तूफान" देना शुरू करें, जो कि बदल जाता है बाहर, अभेद्य या समझ से बाहर नहीं है।